![業務内容](/works-shousai_file/img/pagetitle.png)
![労務管理](/works-shousai_file/insualance/img/main-img.jpg)
現在の労働経済の中、会社の職場環境作りは非常に重要な課題となっています。賃金管理、労働時間管理などあらゆる角度からその職場環境は構築されます。
その一つ一つを管理することによって、そこから発生する問題は『ゼロ』に繋がります。
![賃金管理](/works-shousai_file/insualance/img/tit01.gif)
- 定期業務
- ・給与計算
- ・賞与計算
- その他
- ・賃金改定及び見直し
- 例)職能給、年俸制の導入など
![労働時間管理](/works-shousai_file/insualance/img/tit02.gif)
職場における労働時間管理状況の、診断から労働時間制度等のシステム導入
![安全衛生管理](/works-shousai_file/insualance/img/tit03.gif)
労働災害の防止を図るための労働環境作りやその改善
![その他](/works-shousai_file/insualance/img/tit04.gif)
就業規則の作成・見直し(改定)、その他労働契約書をはじめとする各種書類の作成・完備